财务室工资核算岗位职责(精选2篇)

　　以下是好作文小编为大家整理的财务室工资核算岗位职责约2篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

　　1.复核付款申请，确保按公司的政策和流程执行;

　　2.每月复核Balance Sheet科目，完成汇总工作，发现问题并发给组内同事及时跟进;

　　3.每月与HR核对申报社保、公积金金额与实际支付(扣款)金额是否一致，每半年与HR核对余额并进行清理;

　　4.每月月结：核对工资、按HR提供的数据预提费用、复核本月的费用是否正确合理，及时完成月结的各项检查;

　　5.完成人工成本相关的报表(包括Forecast和Closing)及MKT人工成本分析，以及年终奖及月度奖金的变动分析;

　　6.总部年度预算及协助内外审计工作提供资料;

　　7.其他临时的工作;

　　1、成本核算与分析;

　　2、成本中心费用控制

　　3、认真核对并确认客户的每一笔回款，做好客户回款的审核确认工作，编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐;

　　4、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表;[由Www.haozuowen.com整理]

　　5、对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对帐，协调跟进帐务处理;

　　6、负责银行对账工作;

　　7、协助主管完成其他日常事务性工作。

　　上面的这些是好作文网小编专门整理的财务室工资核算岗位职责精选2篇，仅供参考，欢迎大家阅读。