2022年基层党建工作要点(精选3篇)
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2022年基层党建工作要点(精选3篇)

时间:2022-06-30 11:12:00 | 编辑:张小慧

  内容简介:xxxx年市直机关党建工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的……下面是好作文小编为大家整理的2022年基层党建工作要点约3篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

  第一篇:基层党建工作要点

  xxxx年市直机关党建工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建设总要求和党的组织路线,深入学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,认真落实市委《关于加强和改进市直机关党的建设的意见》,以政治建设为统领,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,着力深化理论武装,着力夯实基层基础,着力推进正风肃纪,围绕中心、建设队伍、服务群众,努力当好“三个表率”,建设模范机关,推动市直机关党的建设提质增效,为决胜全面建成小康社会,加快建设幸福美好金张掖作出新的贡献。

  一、坚持把党的政治建设摆在首位

  1、带头做到“两个维护”。认真贯彻党中央和省委、市委关于加强党的政治建设的意见,坚决落实党的基本理论、基本路线、基本方略和党中央决策部署,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行重大问题、重要事项、重要工作请示报告制度,自觉对标对表,经常校正偏差,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。围绕“加强政治建设、强化政治机关意识”讲好专题党课。扎实整改巡视巡察反馈的涉及机关党建工作的突出问题。[由www.haoZuowen.Com整理]

  2、创建让党中央放心、让人民群众满意模范机关。围绕深入贯彻落实习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神,聚焦决胜全面建成小康社会、决战决胜脱贫攻坚和“十三五”规划收官之战,更好助推全市经济社会高质量发展,引导机关党组织和广大党员切实履行职责使命,把讲政治体现在贯彻党中央决策部署上、体现在做好本职工作上、体现在日常言行上。下发《创建“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关通知》,对市直机关创建工作作出安排。各部门单位党组(党委)紧密结合自身职责和人民群众期待,细化本部门创建模范机关的要求,制定具体方案,扎实推进创建工作。

  3、严肃机关党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真落实组织生活制度,提高党内组织生活质量,增强党的意识和组织观念。分层分类加强市直机关党员干部特别是领导干部政治能力培训,注重在贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作安排,应对重大斗争和突发事件,完成急难险重任务中提高政治能力。以社会主义核心价值观引领机关文化建设,注重发挥典型示范引领作用,总结提炼体现部门特色的党内政治文化品牌、职业操守规范,引导机关党员干部弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值追求。

  4、严明党的政治纪律和政治规矩。把学习和遵守党章作为基础性经常性工作来抓,把政治纪律、政治规矩教育和政治监督寓于日常、融入经常,坚持用党章规范党建工作和党员干部言行,坚决防止“七个有之”,切实做到“五个必须”。机关党组织担当作为,主动协助部门党组(党委)或单位领导班子严格落实意识形态工作责任制,旗帜鲜明开展意识形态领域斗争。做好重要节假日、重大突发事件和热点敏感性问题的舆论引导工作。对违反党的政治纪律和政治规矩的言行坚决批评制止,问题严重的严肃处理。

  二、推进党的创新理论走心走深走实

  5、坚持不懈深化理论武装。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深化党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神学习,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,引导党员干部读原著、学原文、悟原理,自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学,在学懂弄通做实上作表率。抓实轮训、培训、调训、宣讲“三训一讲”理论实践活动。适时组织市直机关党员干部学用习近平新时代中国特色社会主义思想理论测试。

  6、常态化抓好党员学习教育。机关党组织协助部门单位落实理论学习中心组学习制度,发挥党组(党委)理论学习中心组示范带动作用。建立市直机关“不忘初心、牢记使命”主题教育制度,将其作为加强机关党的建设的永恒课题和党员干部的终身课,坚定党员干部理想信念,锤炼忠诚干净担当政治品格。开展党史、新中国史、改革开放史教育,充分利用红色教育基地,深化爱国主义教育。用好“学习强国”“甘肃党建”等平台,组织党员开展自学。协助抓好统一战线、民族宗教、生态环境保护、保密、平安建设、精准扶贫等宣传教育,组织党员干部认真学习宪法和法律法规,落实普法教育内容,引导机关党员争做尊法学法守法用法模范。

  7、及时做好机关思想政治工作。机关党组织定期分析思想政治工作情况,及时掌握机关党员干部思想状况,有效加强思想教育和引导。坚持落实谈心谈话制度,做到岗位变动必谈、组织处理必谈、发生家庭变故必谈、发现苗头性问题必谈。完善和落实党内激励关怀帮扶机制,关心党员思想、学习、工作和生活,帮助解决实际困难,利用重要时间节点,走访慰问生活困难党员、老党员、优秀党员,提高思想政治工作的实效性。

  三、全面增强基层党组织政治功能和组织力

  8、强化机关党组织政治功能。把落实《党和国家机关基层组织工作条例》同落实《党组工作条例》《党支部工作条例(试行)》结合起来,与贯彻落实市委《关于加强和改进市直机关党的建设的意见》结合起来,健全机关党的组织体系,理顺机关党组织隶属关系,优化机关党组织设置,发挥党组织政治功能。协调组织1次《党和国家机关基层组织工作条例》贯彻执行情况专项督查。下拨一定数量留存党费,支持党组织建立改善党员活动室、党建文化角等实体阵地。

  9、抓实党支部标准化建设工作。坚持融入日常、抓在经常,抓实落细党支部建设标准化工作,完善机关党支部工作标准规范,优化工作流程。注重分类指导,督促事业单位党支部和国企党支部扎实开展对标争创、对标整改、对标提升,不断增强党建工作质量。扎实推进“四抓两整治”,培树一批标准化建设先进党支部,形成一批政治建设过得硬、党建与业务融合好、示范引领作用强的先进典型,组织观摩交流,做到抓两头带中间,推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进。

  0、严格落实经常性组织生活制度。进一步规范“三会一课”、主题党日、组织生活会和民主评议党员等制度。严格落实每月1次支委会、党小组会、主题党日。党员每月自觉交纳党费。抓好党员领导干部双重组织生活制度落实,年底书面向工委报告1次情况。党组书记或领导班子主要负责人每年至少讲1次党课。

  1、着力抓好机关党的组织建设。贯彻中央办公厅《关于党的基层组织任期的意见》,完善换届选举提醒制度,督促指导机关党组织按期换届。对超过3个月不换届的,向部门党组或单位领导班子提醒督促,并约谈党组织负责人。落实发展党员政治审查、预审联审制度,严格规范发展党员工作程序。年内举办发展对象、预备党员培训班1期。根据实际情况在各机关党委设立机关纪委,履行党组织日常监督责任,加强机关纪律和机关作风等建设。

  2、积极探索和推进党建工作创新。围绕党员教育、管理、监督和服务需求,深度挖掘和总结提炼,创建特色突出、成效明显的党建工作品牌或做法,培树示范典型,整体推动工作。推行“互联网+党建”,探索创新党建工作运行机制。抓好《共驻共建组团服务活动》,推进机关党建与城市社区党建联动融合。制定《落实承诺践诺制度,深化机关党员“三带头”活动专项行动》实施方案,落实落细党员承诺、审诺、明诺、践诺、评诺,督促党员立足岗位服务基层、服务群众,发挥党员先锋模范带头作用。

  四、持之以恒正风肃纪树形象

  3、持续推动机关作风转变。深入贯彻中央八项规定及实施细则精神,严防形式主义、官僚主义等“四风”问题反弹回潮。机关党组织认真落实中央关于解决形式主义突出问题为基层减负的精神和省委《若干措施》及市委要求,协助部门单位持续进行“庸懒散浮拖”问题整治,切实解决不落实、乱落实、假落实、少落实、慢落实、机械式落实、应付式落实等突出问题。窗口单位和服务部门深入开展“党员先锋岗”、“党员示范窗口”创建活动,引导党员干部在一窗办、一网办、简化办、马上办中走在前,在提高机关服务质量和效能中作表率。

  4、坚持抓好党规党纪教育。加强党章党规党纪经常性学习,每季度开展1次党性党风党纪教育,不定期组织党员干部观看警示教育片、参观警示教育基地,引导和督促党员干部遵守政治纪律和政治规矩,强化廉政理念,筑牢思想防线,牢固树立纪律意识、规矩意识和底线意识,增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,把执行党章党规党纪转化为行动自觉。党组织每年至少上1次廉政党课。

  5、切实把纪律挺在前面。深化运用监督执纪“四种形态”,做到预防在先、防微杜渐。通过组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等多种形式,开展严肃认真的批评和自我批评,凸显咬耳扯袖、红脸出汗成效。强化《中国共产党纪律处分条例》执行情况监督检查,对违反党的纪律特别是违反政治纪律和政治规矩的行为,要敢于较真、敢于亮剑、敢于斗争,严肃处理,真正把纪律挺在前面,确保党员干部健康成长,机关政治生态风清气正。机关党组织协助部门党组(党委)完善廉政风险防控机制,建立健全党员干部廉政档案。

  五、层层压实全面从严治党责任

  6、靠实抓党建工作责任。提出年度《市委直属机关工委、市直部门党组(党委)、机关党委(总支)和机关党支部抓机关党建责任清单》《机关党建重点工作任务推进计划》,督促指导部门党组(党委)履行抓机关党建主体责任,党组(党委)书记履行第一责任人职责,领导班子成员落实“一岗双责”。党组(党委)书记抓实党支部联系点工作。

  7、加强机关党建制度建设。依据新修订的《党和国家机关基层组织工作条例》,完善机关党建工作经常性制度,抓好党内法规制度学习培训,编印市直机关常用党内法规制度汇编。正确处理建章立制和落地见效关系,强化机关党建工作制度落实情况督促检查,及时发现存在的问题,抓好整改提升。

  8、锻造过硬党务干部队伍。按政治强、业务精、作风好要求选拔配备机关专职党务干部,工作人员较少的部门单位,党组织应保证有专人负责机关党建工作。建立新任党组织书记任职谈话制度,及时进行业务能力培训。分期分批培训专职党务干部和党支部书记,把市直机关党务干部培养成政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。

  9、强化党建工作督查考评。发挥考核和述职评议“指挥棒”作用,认真落实抓机关党建述职评议制度,完善机关党建工作责任制考核办法和细则,加强对部门党组(党委)履行机关党建主体责任、推进机关党建重点工作和落实重要制度等情况的督促指导,定期检查考评机关党组织工作,把责任压紧压实,把压力传导到位。

  第二篇:基层党建工作要点

  20xx年xx单位党建工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四种全会精神,全面落实新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,主动服务中心、融入大局,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面提高机关党的建设质量,努力做好“三个表率”,建设模范机关,为全市各项工作顺利推进提供坚强保证。

  一、提高政治站位,推进政治机关建设

  1、坚决做到“两个维护”。深入学习贯彻习近平总书记关于推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神,认真落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,坚守政治定位,做好“三个表率”。把加强党的政治建设作为推进机关党建的首要任务和重大政治责任,深入开展“讲政治、守纪律、懂规矩、善作为”模范机关创建活动,全面融入中心工作,教育引导全办党员增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。牢固树立政治机关意识,“七一”前围绕“强化政治机关意识”讲专题党课。

  2、严肃党内政治生活。牢固树立党章意识,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把学习遵守党章作为基础性经常性工作来抓,做到深学细照笃行,进一步强化党员意识、增强党性观念。严格执行党章和党内法规制度,不断促进机关党的组织生活严肃严格,规范经常,创新务实。坚持和完善民主集中制,用好批评与自我批评这个利器,开展积极健康的思想斗争,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。认真落实党员领导干部参加双重组织生活制度。

  3、自觉加强党性锻炼。拓展深化主题教育成果,把不忘初心、牢记使命作为全体党员、干部的终身课题常抓不懈,持续引导党员干部悟初心、守初心、践初心。深入开展政治纪律和政治规矩教育,坚决贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记对本领域工作的重要讲话和指示批示精神,严格执行《中国共产党重大事项请示报告条例》,定期组织开展警示教育,通报典型案例,引导机关党员干部不断强化自我约束,在严守党的政治纪律和政治规矩上作表率。

  二、抓实思想建设,深化创新理论武装

  4、推进理论武装。认真落实理论学习有关制度规定,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神与学习习近平总书记关于内蒙古工作重要讲话重要指示批示精神结合起来,进一步领会把握丰富内涵和实践要求,在学深悟透上下功夫,在贯彻落实上求实效。强化理论学习中心组的示范引领,加强学习型班子、学习型队伍建设。及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,充分发挥好领导班子示范带动作用,利用好学习强国、学习书院、学习讲堂等载体作用,激发广大党员、干部的学习热情。

  5、深化理想信念教育。巩固拓展主题教育成果,扎实抓好不忘初心、牢记使命各项制度的落实。充分利用市直机关党员教育基地开展教育,提升党员学习教育的体验度和实效性。通过重温入党誓词、集体过“政治生日”等政治仪式,深化党性锻炼和对党忠诚教育。强化形势政策教育,开展党史、新中国史、改革开放史教育,利用“七一”、“国庆”等重要节点组织开展主题活动,推动理想信念教育入脑入心。

  6、落实意识形态工作责任制。强化责任意识、阵地意识、忧患意识,加强意识形态阵地的建设和管理,规范网络言行,管好阵地、把好导向,做大做强正面宣传。敢于发声亮剑,坚决反对和抵制各种错误言论。围绕重要节点,做好统一思想的工作,有针对性地开展谈心谈话。

  三、大抓机关党支部建设,着力提升基层组织力

  7、充分发挥机关党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。做好在职党员进社区报到参与新冠肺炎疫情防控工作,组织开展“亮身份、上一线、当先锋”活动,动员全体党员积极为支持新冠肺炎疫情防控工作自愿捐款,全力以赴支持打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战,在疫情防控工作中践行初心使命,争当先锋模范,展现担当作为。

  8、强化支部党组织功能。认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,深入推进党组织规范化建设,突出“组织力提升”主题,不断健全抓机关党支部党建工作机制。进一步健全党建工作组织机构,选优配强机关党务干部队伍,以提高党性、提升素质为重点,做好党务干部和纪检干部教育培训工作,完善机关党建工作责任制。认真开展互联互动,与社区党支部结对共建,定期交流党建工作经验,共同开展党日活动,不断提高基层党建工作的针对性和实效性。

  9、推进党支部标准化规范化建设。认真抓好《中国共产党支部工作条例(试行)》的贯彻落实,学习借鉴先进党支部经验做法,严肃党的组织生活各项制度,创新落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等基本组织生活制度,提升组织生活质量和效果。落实党支部工作目标制度和党员履责制度,推进主题党日活动、领导干部讲党课等做法,建强抓实机关党支部。

  0、加强党员教育管理。认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,严格党员教育管理监督,突出政治标准,严把发展党员质量关,把从严治党要求贯穿到党员发展和教育、管理、监督各个环节。开展“戴党员徽章、亮党员身份”活动,引导党员增强党员意识。认真落实党内激励关怀帮扶制度,关心关爱机关党员工作和生活,帮助困难党员解决实际问题。严格党员组织关系转接和党费收缴管理。

  四、强化正风肃纪,深入推进机关党风廉政建设

  1、加强机关作风建设。认真贯彻落实中央八项规定及实施细则精神,时刻防范“四风”隐形变异新动向,巩固整治“四官”问题、净化机关政治生态专项行动活动成果。坚决纠治机关党建工作中的形式主义和官僚主义现象,落实为基层减负各项措施,在抓落实、干实事、求实效上下功夫。利用专题教育培训、警示教育基地、警示案例手册等载体,用身边事教育身边人,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

  2、强化纪律教育和监督。深化运用监督执纪“四种形态”,推动党员干部自觉遵守党的六大纪律,坚持以案释纪、震慑警醒,用好正反典型,开展经常性的廉政学习和警示教育。深入开展“廉政文化活动月”活动,通过法纪知识竞赛、领导干部讲廉政党课、参观廉政教育基地等形式,营造浓厚的反腐倡廉氛围,不断增强党员干部的拒腐防变意识。落实日常监督执纪常态化,做深做细谈话提醒工作。

  3、切实履行全面从严治党责任。严格执行党风廉政建设责任制,全面落实主体责任,党支部书记履行党风廉政建设第一责任人职责,班子其他成员履行好“一岗双责”。加大明察暗访力度,强化执纪问责,推动监督执纪常态化。组织开展好“精准监督年”活动。

  五、聚集服务中心,推动党建与业务深度融合

  4、实现党建业务一体融合。坚持党建与中心工作、业务工作同谋划、同推进、同落实。统筹推进党建工作和业务工作同开展、党员队伍和干部队伍共建设,防止“就党建抓党建”和“以业务代党建”。围绕推动XX工作,确定党支部党建目标任务,设计工作抓手和载体。开展“争创过硬支部、争当先锋党员”双争活动,搭建党支部和党员发挥作用的载体平台,鼓励支持机关干部进企业、入社区、下农村,引导广大党员在工作中担当作为、狠抓落实。通过设立党员责任区、党员先锋岗、党员突击队等方式,开展岗位建功、亮牌践诺、比学赶超等活动,激发党员干部的热情和工作干劲。

  5、提高机关党建工作质量。完善内部管理制度,改进工作作风,提升机关党建研究水平。把机关党建工作放在全办重点工作的大局中去思考、去谋划、去推动,准确领会和坚决贯彻办公室的决策部署,探索有效的抓手和载体,定期研判党建工作与业务工作的相互需求,切实找准抓党建促发展的切入点和融合点,充分发挥机关党建工作的政治优势和组织优势,为全办各项工作提供坚强保证,打造富有时代气息、吸引力影响力强的机关党建新形象。

  6、深化机关党建服务品牌建设。擦亮加大“服务为本、机关先锋”党建服务品牌,加大“党建搭台、业务唱戏”模式的探索实践。深入实施党员“先锋”工程,巩固深化机关服务型党组织建设成果,引导全办党员围绕中心工作全面提升服务能力、服务效率和服务水平,团结动员全体干部围绕中心任务建功立业。

  六、抓实机制建设,强化责任担当

  7、狠抓主体责任落实。切实履行主体责任,把机关党的建设摆上重要议事日程,及时了解掌握工作面临的形势任务、研究解决重大问题,定期听取党支部工作汇报。研究制定党支部书记抓机关党建工作责任清单,层层压实党支部主体责任。坚持一级抓一级,党支部书记定期向市直机关工委述职并接受评议考核。

  8、加强党务干部队伍建设。按照全面从严治党的实际需要,切实选优配强机关专兼职党务干部。引导党务干部积极参加上级组织的各类培训,扎实开展本机关党务干部专业能力提升和综合素质提升专题培训,不断提升党务干部的素质能力,切实发挥推动机关党建工作的骨干作用。

  9、推动机关党建工作创新。深入把握机关党建特点规律,认真学习借鉴先进党支部经验做法,推进机关党支部活动方式方法和机制创新。坚持求真务实,鼓励探索创新,倡树优良传统作风,切实解决机关党建工作中的形式主义和“两张皮”问题。

  第三篇:基层党建工作要点

  2022年市直机关党的建设工作指导思想是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,弘扬伟大建党精神,以党的政治建设为统领,以迎接学习贯彻党的二十大精神为主线,以提升组织力为重点,以清廉机关建设为牵引,全面提高市直机关党的建设质量,为孝感加快“打造副中心、争当排头兵”提供坚强保证,以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

  一、强化政治引领,加强党的政治建设

  1、把党的政治建设摆在首位。旗帜鲜明讲政治,教育引导基层党组织和广大党员干部不断强化政治机关意识,坚持“两个确立”,做到“两个维护”。心怀国之大者、省之要事、市之大事,践行“三个体现”,争当“三个表率”、建设模范机关,不折不扣贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署。

  2、严明党的政治纪律和政治规矩。深入开展对党忠诚教育,督促党员干部强化自我约束,自觉规范政治言行。探索建立政治生态分析研判机制,每年向上级党组织报告1次情况。自觉接受政治巡视巡察,抓好巡视巡察反馈问题整改。严格执行重大事项请示报告制度,严肃处理违反党的政治纪律和政治规矩问题。

  3、严肃党内政治生活。推动主题党日与“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度有机融合。党员领导干部、党组织书记全年至少讲1次党课,党支部每季度至少安排1次党课。严格落实党员领导干部双重组织生活制度,推行机关党委(党总支)委员列席指导组织生活会。持续开展“党课开讲啦”、党员电视教育片制作等,完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式。做好党的二十大、省第十二次党代会代表候选人提名推荐工作。

  二、坚持凝神铸魂,深化思想理论武装

  4、推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。坚持“思想引领、学习在先”,认真落实《孝感市党委(党组)理论学习中心组学习办法》,规范党组(党委)中心组学习管理,完善中心组列席旁听机制,落实“一学一报”制度。采取中心组引领学、教育基地实践学、支部集中深入学、运用学习平台自主学等方式,推动广大党员干部学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想,带头做坚定信仰者、忠实实践者。

  5、学习贯彻党的二十大精神。采取中心组学习、宣讲报告会、集体研讨交流、专题培训等形式,认真学习宣传贯彻党的二十大精神,切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十大精神上来。开展“奋进新征程、建功新时代”主题党日。党组织书记围绕“岗位作贡献、献礼二十大”讲专题党课。广泛开展典型宣传,不断激发党员干部工作激情,为党的二十大胜利召开营造良好氛围。

  6、巩固拓展党史学习教育成果。把党史内容纳入中心组、党支部学习内容,列入党务干部、发展对象培训内容,推动党史学习教育常态化长效化。深化“我为群众办实事”实践活动,推动基层党组织和广大党员干部时刻践行群众路线,真心实意为群众做好事、办实事、解难事。

  7、做好思想政治工作。认真落实意识形态工作责任制,加强意识形态领域形势分析研判,防范化解意识形态领域风险隐患特别是政治风险,及时报告意识形态工作情况。落实机关党员思想动态定期分析制度,每半年向上级党组织报告1次情况。认真落实干部带薪休假、谈心谈话和家访等制度,积极开展党内激励关怀帮扶活动,定期走访慰问困难党员、老党员、因公伤残党员,做好因公殉职或牺牲党员家属“党的关怀月月送”工作,把解决思想问题与解决实际困难相结合,调动党员干部干事创业、担当作为的积极性。

  三、突出固本强基,激发基层组织活力

  8、健全组织体系。认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》,规范组织设置,理顺隶属关系,推动构建上下贯通、执行有力的组织体系。选优配强基层党组织书记。严格执行基层党组织任期制度,加强按期换届提醒督促。规范党小组设置,推行党员人数在20人以上的党支部划分若干党小组做法。加强全国党员管理信息系统信息维护管理,提升机关党建工作信息化、数字化水平。

  9、深入推进“支部巡整”。修订完善市直各领域党支部巡整“五问”具体标准。着力破解机关党建和业务工作“两张皮”问题,切实发挥党支部在服务中心工作、落实重大任务、推动经济发展中的政治引领、督促落实、监督保障作用。开展市直机关“两优一先”“红旗党支部”评选,征集党支部工作法,力争推出一批可借鉴、可复制、可推广的先进典型和创新案例,打造各具特色的机关党建品牌。

  0、严格党员教育管理。严把发展党员入口关,加大在基层一线和业务骨干中发展党员力度,提升发展党员工作质量,优化党员队伍结构。发挥党支部直接教育管理监督党员作用,突出党性教育和政治理论学习,实行党支部和党员履职清单管理,推动党员教育管理抓在日常、严在经常。开展“党员不得信仰宗教”专题教育。推行党务公开,发挥党员主体作用,保障党员民主权利。稳妥审慎处置不合格党员。规范党费收缴、使用和管理。

  1、提高群团工作水平。坚持党建带群建,充分发挥群团组织桥梁纽带作用,广泛开展丰富多彩的机关文体活动。结合“三八”妇女节,开展“党建引领巾帼红、同心同行奋进美”主题党日。以“喜迎二十大”为主题,举办市直机关歌咏比赛。适时举办群团干部培训,提升群团干部业务水平。

  四、持续正风肃纪,营造良好政治生态

  2、建设清廉机关。举办机关纪委书记、纪检委员培训班,提升基层纪检干部履职能力。加大宣传力度,讲好党员干部身边的清廉故事,搭建经验交流、成果展示平台,营造清廉机关建设浓厚氛围。组织开展第23个党风廉政建设宣传教育月活动,打造一批清廉机关建设示范点,充分发挥市直机关在清廉孝感建设中的示范带动作用,着力建设“好正实优”的清廉机关、模范机关。

  3、深化纠治“四风”。严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、市委实施办法要求,巩固形式主义官僚主义整治成果,改进方式方法,提高工作效能,切实为基层减负。落实党员干部直接联系服务群众各项制度,面对面征求群众意见,着力解决群众反映强烈的突出问题。加强对党员特别是党员领导干部的日常监督,及时发现和纠正苗头性、倾向性问题,推动形成纠治“四风”工作合力。

  五、聚焦互融互促,围绕中心服务大局

  4、推进党建业务深度融合。推动机关党建同“三资一促”、优化营商环境、乡村振兴“三项行动”等中心工作深度融合、相互促进。将中心工作有关文件、会议精神纳入中心组、主题党日学习内容,进一步增强党员干部“打造副中心、争当排头兵”的思想自觉和行动自觉。基层党组织通过开展评选党员先锋岗、设定党员责任区、岗位练兵比武、党员亮明身份和承诺践诺等活动,激励引导党员干部立足本职、担当尽责。

  5、推动党员干部下沉社区常态化长效化。持续围绕“防疫情、连民心、办实事、创五城”重点任务,落实“双报到、双报告”制度。协助社区更好落实党建联席会议制度,推动“大党委”更好发挥作用。积极对接社区需求,签订年度共建协议。用好“三单”服务模式,推动解决社区“急难愁盼”问题。建立应急突击队,常态化做好参与社区应急处突准备。全面参与社区疫情防控、“五城同创”等工作。完善党员干部下沉社区考核评价体系。

  六、加强组织领导,凝聚强大工作合力

  6、压实党建主体责任。深入贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,实行党建工作责任清单管理,建立健全党组(党委)、机关党委(党总支)、党支部抓党建工作制度。党组(党委)书记履行“第一责任人”责任,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调。其他班子成员履行“一岗双责”,根据分工抓好职责范围内的机关党建工作。抓实基层党组织书记抓党建述职评议考核。全年至少召开1次机关党员干部大会,听取党组(党委)书记通报抓机关党建工作情况并进行评议。坚持党建重点工作提示制度,强化督导检查、通报约谈,用好考评“指挥棒”,平时考核督进度、年终考核求实效。

  7、建强党务干部队伍。配齐配强机关专兼职党务干部。强化基层党组织班子能力席位意识,充分发挥委员作用。分层分类举办党务干部、社会组织党组织书记等培训班,指导基层党组织开展业务培训。建立健全奖惩机制,推动机关专兼职党务干部与行政、业务干部双向交流,促进党建和业务能力双提升。坚持严管和厚爱相结合,增强广大党务干部的荣誉感、获得感。

  以上是好作文小编精心帮大家整理的2022年基层党建工作要点精选3篇,供您参考阅读,希望可以帮助到有需要的朋友。