内容简介：同志们：根据要求，今天由我围绕如何“做一名实干担当的合格干部”，讲一堂专题党课，既是加强党规……下面是好作文小编收集整理的结合工作讲党课材料2022年，希望对大家有所帮助。
第一篇：结合工作讲党课材料
同志们：
根据要求，今天由我围绕如何“做一名实干担当的合格干部”，讲一堂专题党课，既是加强党规党纪教育，加强作风建设的规定动作，也是想借此机会，和大家交流近几年来，自己的一些思考。主要讲三个问题。
第一，党风党纪、作风建设问题，为什么要锲而不舍、常抓不懈。
理解这一问题，我认为，一方面，要从历史的角度看。我们党历来高度重视作风建设，党的事业每前进一步，党的作风建设就推进一步。比如“三大法宝”、“三大作风”、“三大纪律八项注意”。毛主席当年提出“为人民服务”时，有人说字数太少了，我们党根本的宗旨怎么用五个字概括呢？毛主席说超过10个字普通群众就记不住了，五个字少了，那我再加四个字，就叫全心全意为人民服务。毛主席对党的宗旨的凝练，应该说是非常独到的。十几年前，胡锦涛同志提出的“八荣八耻”，是针对包括党员干部在内的全体公民“社会主义荣辱观”的高度凝练；习近平总书记提出的“三严三实”等，则是针对党员领导干部行为准则的高度凝练，可以说是对党的优良作风的忠实传承。另一方面，要从从宏观发展形势看。改革开放以来，中国的成就举世公认，但面临的问题也很严峻。习近平总书记在任职后的中外记者见面会上就说到：我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，必须下大气力解决。这些问题有一个思想作风的根源，就是“严”和“实”不够，失之于宽、失之于软、失之于虚。应该说，从群众路线教育实践活动，到“三严三实”，再到“不忘初心、牢记使命”主题教育，党的十八大以来，正风肃纪始终保持高压态势，“四风”得到遏制、作风持续好转，但广大干部群众最担心的是问题反弹、活动一阵风，最盼望的是保持长效、常抓不懈。这里有一组数据：2019年，中央纪委国家监委立案审查调查中管干部45人；全国纪检监察机关立案审查调查61。9万件，给予党纪政务处分58。7万人，涉嫌犯罪移送检察机关2。1万人。全国共立案查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题3。8万件，给予党纪政务处分3。2万人，涉嫌犯罪移送检察机关4900余人。这表明不正之风并没有销声匿迹，顶风违纪现象时有发生，仍有个别党员干部不收敛不收手、甚至变本加厉；这就是为什么，十九届四中全会提出要建立“不忘初心、牢记使命”的制度，把作风建设良好的态势保持和发展下去，使好的作风成为党员干部的思想自觉和行为习惯；这也印证了习近平总书记强调的那句话：“作风建设永远在路上，永远没有休止符，必须抓常、抓细、抓长，持续努力、久久为功。”[由wwW.HaoZuoWen.com整理]
我们在座的，每一个人都要时刻绷紧作风建设这根弦，严字当头、实字打底，绝不能在作风建设上有任何抵触情绪，有任何侥幸心理，有任何松懈状态，盼着有朝一日紧绷的弦松一松，回到以前优哉游哉的老日子。
第二，深刻认识、时刻警醒作风问题的具体表现和严重危害。
近年来，我们大力加强党员干部思想作风建设，取得了明显成效，但也要清醒地看到，仍有极个别人顶风违纪、改了又犯，“不能”“不想”的问题还没有真正解决。这里，和同志们作一下分析。一是信仰信念问题。主要表现为党性不强，信念不牢，宗旨淡漠，贪图享受，道德失范。有的觉得信念是空洞的说教，看不见、摸不着，虚无缥缈，没有筑牢坚定的信仰，面对社会上形形色色的思潮和现象容易动摇；有的是非观念淡薄，正义感退化，对社会上的不良风气、不道德行为不愿不敢挺身抵制；有的门好进了、脸好看了，但事情还是难办，不吃请、不收礼了，却找出种种借口磨磨蹭蹭不给办事；有的工作多做一点就觉得吃亏，待遇稍差一点便满腹牢骚；有的生活上高标准，工作上低标准。二是用权不严问题。主要表现为以权谋私，本位主义，法治淡化。有的办事原则不强，“看人下菜碟”，张三来了这样办，李四来了那样办，逼着群众到处找门路、托关系；有的凡事先考虑部门和小团体利益，考虑自己的“一亩三分地”，对自己单位有利可图、能带来好处的事就争着干，没有好处的就往外推；有的对上级政策执行打折扣、搞变通，合意的就执行，不合意的就不执行。三是纪律规矩问题。主要表现为纪律意识不强，严人宽己，作风散漫，甚至顶风违纪。有的纪律观念淡薄，工作该请示的不请示，该汇报的不汇报；有的在单位找不到人，在基层也找不到人，游离于组织管理之外；有的把自己等同于一般群众，不该说的乱说，不该去的地方乱去；有的庸懒散等。四是作风漂浮问题。主要表现为不求作为，不动脑筋，不肯学习，浮在面上。有的抱怨“为官不易”“官不聊生”，没有了干劲；有的嘀咕“束手束脚”，丢了精气神；有的吐槽“多干惹事、不干没错”；有的对本职工作不懂行、不在行、不内行；有的学习紧迫感不强，仍习惯于“吃老本”，不愿学、不善学、不勤学、不深学、不真学；有的习惯以会议落实会议，以文件落实文件，搞调研流于形式，蜻蜓点水、走马观花，看不到问题，提不出对策。五是落实不力问题。主要表现为境界不高，劲头不足，效率不快。有的思想不够解放，思路跟不上时代，工作缺乏开拓性；有的眼界不宽，缺乏信心，习惯于自己与自己比；有的工作标准不高，缺乏竞争意识，只求过得去、不求过得硬，拿不出实招硬招，创不出特色亮点；有的遇事“难”字当头，遇难“退”字当先，碰到矛盾和问题要么东闪西躲，要么“击鼓传花”，抢着做易出政绩的事情，不愿做艰苦细致的工作；有的对要求部署的工作不是马上办、立即办，而是拖拖拉拉，推一推动一动，甚至推而不动；有的光部署、不落实，对工作推进过程中出现的问题，发现不及时、督导不及时、解决不及时；有的缺乏钉钉子精神，干工作三分钟热度，前紧后松，虎头蛇尾。
以上列举的问题，有的具有一定的普遍性，有的也只是个别干部身上的个性问题，具体到每一个单位、每一名干部，存在的问题也不尽相同。但我们都要时刻警醒，紧密联系单位和个人实际，往深里找，往细里查，既要找共性问题，也要找个性问题，把问题找准找实找具体。要深入进行剖析，弄清问题性质、找到症结所在、制定整改措施，真正以作风建设的新成效，推动工作新跨越、新发展。
第三，致力“六个大”，做一名实干担当的合格干部。
习近平总书记针对党员自身建设提出过一系列具体要求。比如，“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准的提出，为“好干部”画了一幅“标准像”。又如，“三严三实”的提出，实际是明确了成为一名“好干部”的根本途径。再如，“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的“四有”要求，直截了当地阐明了如何当好一个地方官。应该说，这三个方面的要求，我们需要全面理解，整体把握。在中国人心目中，一个优秀的领导者，应当既会做官，又会做事，更会做人，其中做人是第一位的，做人决定做官，做官就是做人。今天借这个机会，我结合自己对习近平总书记相关论述、要求的理解，就做人、做事、做官三个层面，讲一讲如何做一名实干担当的合格干部，特别是基层领导干部。概况起来是六句话，也是“六个大”。
第一句是“不畏浮云遮望眼，只缘身在最高层”，做一个有大视野的领导干部。一个优秀的领导者必须能够引领一个地区、一个部门继往开来。因此，战略思维、远见卓识、未来眼光，是一个优秀的领导干部必备的素质。我讲“不畏浮云遮望眼，只缘身在最高层”，就是告诉大家，在一个部门、一个地区，你们就是站在“最高层”的决策者、领军者，必须比常人站得更高、看得更远、谋得更实，必须能透过复杂的现象研判出未来的发展，必须能够在危机中找到机会，在黑暗中看到光明。和大家共同来回忆两段历史。一是井冈山斗争时期，面对大革命失败后的严峻形势，一些人发出“红旗还能打多久”的悲观论调，而毛泽东同志却从当时中国社会矛盾的分析和敌我双方力量的比较中，作出“星星之火，可以燎原”的论断，为陷入困境的中国革命指明出路。二是上世纪90年代初，小平同志南巡讲话，一改常人对形势的判断，鼓励全国上下“大胆试、大胆闯”，赢来了中国经济的脱胎换骨。所以，如果连我们的领导干部对XX的发展方向、产业结构、民生热点、党建责任都没有一个实的谋划，实的举措，就谈不上什么以上率下！现在是爬坡过坎的关键时期，要说难，大家都难，XX可以举出一大堆的难题，土地指标的问题、拆迁成本的问题等等，但这正是对领导干部的考验。怎么看待这些难题？关键是要心中有主见。
第二句是“以苟活为羞，以避事为耻”，做一个有大担当的领导干部。领导干部不仅要坐位子，更要挑担子。这副“担子”，就是面对经济社会发展的纷繁局面，能够做到不惧挑战，不畏艰难，心中有责、敢于担当，以扎扎实实的大担当创造实实在在的新业绩。大担当体现在审时度势，抢抓机遇。机遇是一种天赐良机，不可多得。从某种程度上讲，一个地区、一个部门能抓住发展机遇的领导干部，就是一个勇于担当的干部。拥有一个勇于担当、敢于负责的领导干部，是一个地方的发展之幸。我们要看到，大到一个国家，小到一个单位，属于你的发展机遇几十年难得一遇。机不可失，时不再来。上世纪80年代深圳的崛起、温州的崛起、X乡镇企业的崛起，都是几任领导抢抓机遇、谋事求实、创业求实的结果。当前无论是新兴产业蓬勃发展、传统产业转型升级，还是炙手可热的“创客”“互联网+”“中国制造2025”等概念，都蕴藏着无限可能。我们能不能抓住这一轮发展的机遇，通过转型升级、选商选资，实现产业层次逐步优化，产业布局更趋合理，关键就看我们的各级领导干部是否能够谋得实、干得实，是否具备谋事创业的担当。一个高明、称职的领导干部，必须善于审时度势，在机遇到来时，以只争朝夕、时不我待的精神，迅速应对，全力以赴。大担当体现在勇于承担，敢于决断。现在，无论是抓项目、抓企业，还是抓稳定，抓发展，很多时候，需要处理紧急情况和突发事件。越是这种时候，越需要领导干部沉着冷静、临危不惧、勇于担当。特别是突发事件中，现场领导没有什么回旋余地，往往处理越快、出手越果断，付出的代价越小。如果抓得早，还可能把危机化为转机。遇到这种情况，最坏的做法就是有些领导干部借口“商量商量”“请示请示”来躲避风险，逃避责任。如果事情得以解决，自己也有一份功劳；如果事情办糟了，自己还可以把责任推卸给同事和上级。在应对突发事件时，处理不当固然应当承担责任，而逃避责任、贻误战机更是不可原谅的错误。大担当体现在打破僵局，一锤定音。三国时候的袁绍，坐拥江北，地广物丰，兵多将广，实力雄厚。然而，此人最大的缺点就是优柔寡断，色厉而内荏，有谋而不能决，有才而不善用，干大事而惜身，见小利而忘命。结果，官渡一战，一败涂地。因此，作为领导干部，在决策中有时会遇到各种意见众说纷纭、争执不下的情况，最怕的就是没有主见，缺乏担当，最终导致当断不断，反受其乱。当前，发展中的各种争议层出不穷，作为领导干部，大家不能被争执困扰，乱了阵脚，只要秉持“严以用权”“心中有戒”，看准的事情，要勇于力排众议，打破僵局。对杂乱无章的信息要快速理出头绪；对七嘴八舌的议论要快速停止争议；讨论问题不能含含糊糊、模棱两可，要有一个明白的说法和鲜明的倾向；决定问题不能拖泥带水、久拖不决，请示之后，要明确发出“行还是不行”“干还是不干”的指令。
第三句是“智者不惑，勇者不惧”，做一名有大胆略的领导干部。领导，就是要带领、引导一个群体或组织朝着一个共同的目标努力，实现既定的任务。要想成为一位成功的领导，胆略很重要。胆就是勇气，略就是谋略、智慧。古人云，“智者不惑，勇者不惧。”智慧和勇气是当今时代领导干部必须具备的素质。拥有智慧，领导干部才能在纷繁复杂的形势中廓清迷雾，见人所未见，才能审时度势，运筹帷幄，决胜千里之外，才能制定科学的目标，谋划正确的道路，避免做无用功。拥有勇气，领导干部才能不惧风雨，不怕挫折，勇于开拓、勇于创新，才能在困难面前不绕道回避，敢于迎难而上。对于领导干部而言，智慧和勇气缺一不可，有勇无谋是莽夫。“力拔山兮气盖世”的楚霸王项羽，勇气有余、谋略不足，鸿门宴上不听亚父范增的计策，放跑了刘邦，最终被围于垓下。有谋无勇是懦夫。狭路相逢，勇敢者未必成功，怯懦者终将失败。康熙之所以能够开创康乾盛世，成为千古一帝，很大程度上就在于他既有审时度势、韬光养晦、怀仁四方的智慧，又有剪除权臣、平定三藩、开疆辟土的勇气。领导干部的智慧来源于孜孜不倦的学习实践。领导干部要有大智慧，就必须如饥似渴地学习，毫不懈怠地实践，与时俱进地提高，从党性原则的修养锻造中，掌握科学真理，获得认识世界和改造世界的锐利武器，从前人留下的思想宝库中汲取治国理政的珍贵营养。领导干部的勇气来自铁一般的信念。领导干部要有攻坚克难的勇气，必须不断加强党性修养，增强政治定力，坚持信仰追求，坚守党性原则，增强“四个意识”坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以勇负责、敢担当精神，真正做到严以修身，心中有党。当前，XX的发展已经进入转型升级的关键时期，解决思想、利益和体制等深层次矛盾随时考验着领导干部的智慧和勇气。有勇无智，发展将困难重重，领导干部也会遇到很多麻烦；有智无勇，只能是缩手缩脚，事业也将难以突破。只有将勇气和智慧结合起来，XX的发展才能冲破体制机制各方面的障碍，一往无前。
第四句是“凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止”，做一个有大敬畏的领导干部。人生天地间，必须常怀一颗敬畏之心。何为敬畏？敬畏是为人处世应有的一种清醒和自觉，也是安身立命必备的一种警戒线和安全阀。一个人如果失去敬畏之心，就会目无法纪而胡作非为，什么都不在乎，什么底线都没有。因此，领导干部必须懂得敬畏，而且要有大敬畏。因为领导干部需要敬畏的东西太多了，要敬畏自然、敬畏历史、敬畏圣贤、敬畏生命、敬畏组织、敬畏法律、敬畏舆论、敬畏群众。当年曾子曾借用《诗经》里的两句话“如临深渊，如履薄冰”，说明人生应当小心谨慎，必须心中有戒，心怀敬畏，后世许多为官从政的人都把这两句话作为自己的座右铭，成为严以用权、严以律己的生动写照。这里我打一个比方。当官的人就像一张三条腿的桌子，一条腿是法律，一条腿是组织，一条腿是群众，如果三条腿都落实，就能保持平衡；如果一条腿落空了，顷刻之间，就会形势突变，局面颠覆。心怀敬畏，必须要敬畏法纪。作为一名领导干部，不仅要按照党纪国法的高标准要求自己，而且要在日常小事和生活细节上守住底线，防微杜渐，严于律己，抗拒诱惑。惟有如此，才能永葆“大道”不偏离、“小节”不丧失。在座的每位领导干部都应时刻铭记：“手莫伸，伸手必被捉”，切不可不知法、不畏法，把法纪当“儿戏”，把制度当“面团”，滥用权力，胡作非为。我们要相信，无论是谁，职位有多高，权力有多大，违反法律都将受到严厉制裁。心怀敬畏，必须要敬畏组织。党组织对于干部，犹如阳光对于草木。现在有的同志到了新岗位，屁股还没有坐热就想着动一动；有的自己的“一亩三分地”还没有收拾好，却成天怨叹组织上给他的平台不够高、舞台不够大、待遇不够好，自我感觉好得很；有的看到别人提拔了，首先想到的是走了谁谁的门路，而不去虚心学习别人的长处，更毋论主动反省自己有什么不足。这样的人，即使组织上给你一定的岗位，你能做好吗？因此，对领导干部来说，没有了组织，就算有天大本事也毫无用武之地；背离了组织，多大的荣耀也会化为乌有。敬畏组织，就是无条件服从组织的安排，维护组织的权威，接受组织的监督，以优秀的品格和工作业绩，赢得组织认可与信任。心怀敬畏，必须要敬畏群众。领导干部需要敬畏的东西太多，但从根本上说最重要的是敬畏人民群众。天下恬静在于民乐，天下可畏在于民怨。我们必须始终做到“心中有民”，把人民群众当做衣食父母一样来敬畏。千万不要认为群众都是愚昧无知、软弱无力的。其实，群众才是真正的英雄，是改变历史的根本动力。任何领导干部，如果失去民心，触犯众怒，必然落得身败名裂的下场。
第五句是“上善若水，水善利万物而不争”，做一名有大境界的领导干部。“上善若水”，是老子的哲理名言，是中国人推崇的一种修养境界。一个领导干部要善于从“水”身上领悟到一些做人的道理。一是随机应变的能力。水无定形、水无定势，有塞则止，有导则流。作为一个领导干部也需要具备这种高度的适应性和应变性。当前，经济社会发展新问题层出不穷，发展、转型、改革任务多重叠加，困难、矛盾、风险相互交织，我们要积极适应新常态，谋划新思路，破解新难题，努力在严以用权中，做到既干成事，又不出事。二是水滴石穿的韧劲。我们有些部门、有些干部缺少实干奋进的作风，抓工作慢慢悠悠、浮于表面，浅尝辄止，半途而废，没有认准一个目标，持之以恒、锲而不舍地奋斗下去。说到底，还是缺乏“创业要实”的韧性。我们要学愚公移山里的愚公，万万不能学叶公好龙里的叶公，一锤接着一锤敲，一任接着一任干，真正做到水滴石穿、久久为功。三是海纳百川的包容。水所以能够形成一望无际的大海，就在于它那种伟大的包容精神。同样一个领导干部必须“心中有民”，具备博大的济世情怀，才能担任起为官一任、造福一方的重任。四是低调行事的精神。水正因为甘居低下，才能吸纳百川、汇成江海；正因为避高趋下，所以才不可逆转；正因为所处尽人之所恶，所以无人与之争。我们的领导干部也要向水那样，柔静中蕴藏刚强，谦卑中包含伟大，处事低调，为人谦和，少出风头，实在做人，这样才能拥有大境界。
第六句是“惟宽可以容人，惟厚可以载物”，做一个有大胸怀的领导干部。我认为，对于领导干部来讲，有一点很重要，那就是宽厚包容的人格魅力。人民群众一旦被领导干部的这种魅力所感染、所征服，就会从内心深处发出一种由衷的敬佩，从而追随。一位领导干部只有具备了宽厚包容的胸怀，才是一个有修养、有道德的人。宽厚包容体现在求同存异上。领导干部决策的过程是集思广益的过程，是择善而从的过程，更是求同存异的过程。一个领导干部善于求同存异，既是一种宽容胸襟的体现，更是谋事求实、创业求实的体现。作为一个成熟的领导干部，就是要宽容淡定地对待人和事，不能听到批评就烦躁不安，听到表扬就忘乎所以，必须善于汇聚各方智慧，凝聚各方力量，鼓励畅所欲言、各抒己见，最终形成对事业有益、对发展有利的工作合力。宽厚包容体现在与民为善上。当前社会处于快节奏的转型期，在住房、医疗、教育、养老等方面，群众承受了一定的压力，个别人心中有苦闷、有委屈、有怨言，领导干部要换位思考，真正做到“心中有民”。对错终有公道，是非自在人心。领导干部不能为了所谓的“尊严”，一味地与群众计较是非得失，更不能因为被群众批评和指责而暴跳如雷、睚眦必报，而要以宽广的胸怀面对群众，以包容的心态看待群众、以和善的态度友好对待群众、以平和的言行坦诚接纳群众，真诚倾听群众呼声，最终取信于民。宽厚包容体现在老实厚道上。曾几何时，说某某人“老实厚道”总带点贬义，老实厚道人吃亏的事好像随处可见，因此没人愿做“老实人”。其实老实厚道不是庸庸碌碌，也不是无能无为，而是人性中的真善美，将心比心，以情换情。老实厚道的人心底无私、襟怀坦荡、光明磊落，心灵清澈而见底。做人要实，一个好官，必定是一个老实人、厚道人。我们每一个领导干部要时刻保持一颗老老实实的心，当老实人，说老实话，做老实事，言行一致、表里如一。这样的干部，怎么会吃得不香、睡得不安？
同志们，组织给了我们舞台，就要有所作为。我们每一个人都要认真对照习近平总书记关于干部自身建设的系列要求，倍加珍惜党的恩情，倍加珍惜组织的信任，倍加珍惜群众的重托，倍加珍惜自己艰苦奋斗赢得的荣誉、职位，以严格的自我要求，务实的工作态度，成就一番事业，书写无悔人生，为XX的发展作出应有贡献！
第二篇：结合工作讲党课材料
同志们：
在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是以习近平同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想作出的重大部署。最近一段时间，我认真阅读了中央规定的必读篇目和文件，逐篇逐章学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等规定书目，深受教育和启迪。今天，我着重从四个方面谈谈个人的体会和认识，与大家一起交流探讨。
一、不忘初心、牢记使命，就是要把绝对忠诚融入血脉、渗入灵魂
习近平总书记强调：“对党绝对忠诚要害在‘绝对’两个字，就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。”广大党员要把绝对忠诚作为首要的政治要求、政治原则、政治品格，树牢政治理想，提高政治觉悟，真正把绝对忠诚落实到一言一行，一点一滴。
一要对党的理论坚信不疑。心中有信仰，脚下有力量。对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂。我们要把学习马克思主义理论作为终身任务，搞清楚弄明白马克思主义为什么“行”、中国共产党为什么“能”、中国特色社会主义为什么“好”切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。特别是要按照学思用贯通、知信行统一的要求，一以贯之学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，坚持以学促知、以知促行、知行合一，努力提高运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的能力。包括在这次主题教育中，要增强个人自学的自觉性，逐篇逐章认真学习规定的书目，切实做到学深悟透、融会贯通、真信笃行。
二要对党的核心坚决拥戴。一个国家、一个政党，领导核心至关重要。习近平总书记成为党中央的核心、全党的核心，是历史的选择、全党的选择、人民的选择。我们要切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终不渝地忠诚核心、看齐核心、紧跟核心、捍卫核心。特别是要深刻认识到，“两个维护”是具体的而不是抽象的，是心口一致、表里如一的而不是嘴上说说、纸上写写的，在任何时候任何情况下都必须坚决践行。只有这样，才有资格说自己在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
三要对党的决策坚定落实。对党忠不忠，关键看行动。我们要不折不扣贯彻党中央决策部署，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，始终做到在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党，真正形成一个声音、保持一个步调、实现一贯到底。包括对省委要求、市委部署以及各级党组织安排的工作任务，都要坚决贯彻落实，决不能我行我素、自行其是，决不能讨价还价、阳奉阴违。
二、不忘初心、牢记使命，就是要把敬业奉献作为追求、化为行动
习近平总书记强调，“党的事业，人民的事业，是靠千千万万党员的忠诚奉献而不断铸就的”，要求广大党员真正做到“忠诚一辈子、奉献一辈子”。每一名党员都要把自身职责融入全区发展大局，时刻不忘肩头责任，始终保持奋斗姿态，努力当好先锋模范，带动全社会形成真抓实干、争先创优的良好氛围。
一要勤勉勤奋不懈怠。虽然党员所处的岗位、所做的工作不同，但都是推动宣化发展的重要一员。只要每一名党员有抱负、有激情、有干劲，宣化发展就大有希望，宣化就能够在城市竞争中脱颖而出、晋级进位。我们要从小事做起，从当下的事情做起，以人一我十的劲头干好每件事，以只争朝夕的精神干好每一天，切实做到干一行、爱一行、专一行，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。特别是要确立一流的工作标准，事事都向先进看齐，处处都同先进对标。
二要担当担责不畏难。评价一名党员会不会担当、能不能担责，主要看他在大事难事面前的态度和表现。我们要大力弘扬勇挑重担的担当精神、敢于亮剑的斗争精神。当前我国发展面临百年未有之大变局，脱贫攻坚正处在攻坚拔寨的关键阶段，全面建成小康社会正是爬坡过坎的决胜时期，正是最需要广大党员干部守初心、担使命、干事创业敢担当的时候，正是最需要充分调动广大党员干部干事创业积极性的时候，正是最需要为党员干部担当作为创造良好环境的时候。必须着力营造“当干部必作为、让干部敢作为、促干部想作为、使干部受监督”的良好氛围，促进新时代党员干部新担当新作为，确保主题教育取得扎扎实实的成效。
三要边学边干不自满。学习使人进步、使人成熟。我们要时刻反思知识上的短板、能力上的弱项，主动学习同工作职责相关的专业知识，广泛学习有益于提高修养的各种知识，虚心学习他人创造的新鲜经验，真正成为术有专攻的行家里手、博览群书的知识达人。同时，要学会掌控各种复杂局面，使自己的思维眼界、能力本领与实践要求相匹配、与时代进步相适应。
三、不忘初心、牢记使命，就是要把为民宗旨记在心头、落到实处
习近平总书记指出：“检验我们一切工作的成效，最终都要看人民是否真正得到了实惠，人民生活是否真正得到了改善，这是坚持立党为公、执政为民的本质要求。”广大党员要牢固树立以人民为中心的发展思想，认真做好联系服务群众的工作，始终同群众一块苦、一块干、一块过。
一要常听群众说事。我们工作做得好不好，群众感受最真切，也最有发言权。要把服务活动与调查研究结合起来，主动深入群众当中，耐心倾听群众诉求，积极回应群众关切，使党群干群关系更加密切、更加融洽。同群众交流，不能听到好话就喜笑颜开，听到牢骚话就充耳不闻，要听得进意见、容得下批评，多听听群众怎么说、多问问群众怎么看、多请教群众怎么干，从中检视我们工作的不足、找到解决问题的方法、增强服务群众的本领。
二要多为群众办事。群众最反感的就是只说空话、不办实事，只闻其声、不见其行。要把群众当自家人，把群众想办的事当作自己要做的事，聚焦群众普遍关心的民生问题，出实招、办实事、求实效，使群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。为群众办事，不能只做锦上添花的事，不能遇到问题绕道走，越是群众的操心事、烦心事、揪心事，越是要当成心上事、要紧事，马上去做，认真去做，让群众切身感受到共产党是值得信任的、共产党员是值得托付的。包括各级领导干部在服务企业时，要带着感情、带着责任下去，做到每一次服务都能解决几个具体问题、带回几个决策建议。
三要带着群众干事。党员不仅要做给群众看，还要带着群众走、带着群众干。要创新群众工作方法，把群众的积极性、主动性和创造性调动起来，把群众的智慧和力量汇聚起来，推动形成共促高质量发展、共享高品质生活的生动局面。特别是要积极参与脱贫攻坚等工作，帮助贫困群众、低收入群众提升自我发展能力，让他们的日子越过越红火。
四、不忘初心、牢记使命，就是要把清风正气树立起来、弘扬开来
习近平总书记指出：“一个党员就是群众中的一面旗，千百万共产党员的先进形象就是我们党的光辉形象。”我们要以更高标准要求自己，用良好形象感染他人，使崇德向善、遵纪守法、文明有礼成为宣化最美丽的风景。
一要明是非。当前，社会思想文化多元多样，意识形态斗争复杂尖锐。作为党员，一定要从维护政治安全、维护道德规范的高度对待意识形态问题，分清黑白善恶、真假对错、雅俗美丑，明白提倡什么、反对什么，决不能模棱两可、左右摇摆。特别是对新媒体上出现的各种错误思想、错误言论，不能爱惜“羽毛”、明哲保身，而是要作坚决果断的斗争，决不让它们蔓延开来、造成危害。
二要知敬畏。心中有戒，才能言行守规。我们要敬畏人民、敬畏组织，把践行入党誓言作为一辈子的追求，决不做辜负党、辜负人民的事。要敬畏法纪、敬畏规矩，自觉用党章规范自己的言行，做到在私底下、细微处、无人时都能守住底线，在“生活圈”“工作圈”“朋友圈”都能分清界限，在亲情、友情、人情面前都能把握原则，永葆为民务实清廉的政治本色。
三要立标杆。群众看党员是不是先进，首先看党员人品好不好。每一名党员都要自觉践行社会主义核心价值观，明大德、守公德、严私德，在诚实守信、文明礼让、移风易俗等方面带好头、作表率。现在有些党员不愿亮明身份，说到底就是担心被监督、受约束。要始终牢记自己第一身份是共产党员，既习惯在受监督和约束的环境中工作生活，又时刻校正偏差，不断改进提高，使自己无愧于共产党员的光荣称号。
我们要深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持加强党的统一领导和解决党内问题相统一，坚持守正和创新相统一，坚持严管和厚爱相统一，坚持组织推动和个人主动相统一，持续推动全面从严治党向纵深发展，把党建设得更加坚强有力。一要抓在日常、严在经常。压紧压实“两个责任”，统筹推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力。二要改革创新、提升效能。紧扣新时代党的建设总要求，创新一批扎根实践、富有实效的载体抓手，打造一批特色鲜明、影响广泛的党建品牌，使党建工作与中心工作紧密结合、共同进步。三要典型引路、带动一片。总结推广党建工作好经验好做法，大力培树宣传先进典型，通过“一点红”带动“一片红”、一人先进带动一批先进，形成见贤思齐、奋勇当先的良好氛围。
“一个政党，如一个人一样，最宝贵的是历尽沧桑，还怀有一颗赤子之心。”让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，不忘初心、牢记使命，撸起袖子加油干、咬定目标拼命干，为建设“经济强区、文化名城、美丽宣化”不懈奋斗，以优异成绩向中华人民共和国成立70周年献礼！
第三篇：结合工作讲党课材料
从严治党、正风肃纪必须持之以恒、常抓不懈，这是习近平总书记对全党提出的要求，是我们搞好管党治党、深化作风建设的根本遵循。中央部署在基层党组织和党员干部中开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育，正是顺应了从严管党治党的精神要求。在近期的主题教育活动中，我们认真学习了习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的一系列重要论述和各级有关主题教育的一系列重要文件，进行了几轮专题研讨交流，开展了系列化的专项整治，使全体干部再次受到了一场作风纪律教育，大家的思想认识、精神状态和工作作风各方面都有了新的转变。主题教育是一个长期性的工作，需要常态化地坚持，正风肃纪也必须常抓不懈。正如习近平总书记所说，“作风建设永远在路上”，只有进行时，没有休止符。
当前，以纠正形式主义官僚主义、整治侵害群众利益不正之风、利益名贵特产特殊资源谋取私利问题，巩固贯彻落实中央八项规定精神成果等为重点的正风肃纪工作正进行之中，特别是整治形式主义官僚主义、整治侵害群众利益不正之风，更是直接关乎执政能力和干群关系的大事，必须从我们基层党组织和党员干部自身做起，持之以恒，一刻不能懈怠。习近平总书记去年4月在视察湖北时提出了“四个切实”，其中就切实加强作风建设明确强调，“要把力戒形式主义、官僚主义作为加强作风建设的重要任务，大力弘扬真抓实干作风，推进工作要实打实、硬碰硬，解决问题要雷厉风行、见底见效。下面，我先就如何常搞好正风肃纪工作，谈谈自己的三点认识和看法，与同志们共享。
正风肃纪，要做到常态化
一个部门、一个团体，要克服一些不良作风，不可能一蹴而就，要形成一派优良作风，也不可能一劳永逸，作风建设必须坚持常态化。抓作风建设，就像钉钉子一样，要一锤接着一锤敲，钉牢钉实，融入日常实际工作之中，一茬一茬接着干，不能搞“一阵风”，不能三天打鱼两天晒网。要把作风建设时刻摆上位置，有机融入日常管理，做到管事就管人，管人就管思想、管作风。推动各项工作，都要落实作风建设具体要求，形成抓作风、促工作，抓工作、强作风的良性循环。要着力从体制、机制上进一步破题，健全对形式主义、官僚主义作风问题的立体监督、长效防控机制，为作风建设形成常态化做保障。
正风肃纪，要靠过硬制度
好的制度可以让坏人变好，坏的制度可以让好人变坏”，作风建设首先要有一个好的制度，以好的制度来制约党员干部。习近平同志一再强调，要把权力关进制度的笼子里，就是要求不断完善制度设计，让人们按规则办事，按制度办事，敬畏制度，而不是迎合上级喜好。要在党纪党规的基础上，建立健全党风政风、干部作风的监督治理制度体系，用制度规范基层组织的行政行为，约束好党员干部的思想作风。近两年，中央连续修订、制定了党内监督条例、问责条例、纪律处分条例、监察法等党纪党规和一系列管人管事的制度，从纪律制度层面有了基本遵循，有了长效肃整治理的依据。但是，只有好的制度还远远不够，还需要我们各级组织和干部齐抓共管，多面入手，严抓落实，让作风建设处在纪律制度高压态势下，让党员干部时时刻刻感受到压力，知道腐败的危险和惩罚的利剑始终是高悬于头顶。
正风肃纪，必须切合实际
形式主义、官僚主义问题涉及的范围比较广泛，在许多工作的设计和操作层面，形式主义做法尤其顽固，扭转的难度相当大，有的属于责任意识差，有的是无意识中出现，有的则是故意而为，有的时候也存在被迫无奈的因素。对形式主义做法和官僚主义做派，群众很有看法、有反感，我们当干部的也是深有体会。因此，作风建设必须从我们干部自身做起，从实际工作入手，每干一件事情，搞一项工作，都要对照一下，看是否存在形式主义、官僚主义表现，要把实际效果和内涵质量作为检验工作成败的主要依据，坚决克服重过程、轻结果，搞应付、图交差等等不切实际的做法。无论是领导还是一般干部，在实际工作中，凡上级安排的事项、基层和群众反映的问题，都应当认真对待，一一做出回应，具体加以解决，就像习近平总书记要求的那样，做到“踏石留印、抓铁有痕”。对存在的形式主义、官僚主义严重问题，要扭住不放，从严从深整改纠正到位，从而，一步一个脚印地扎实推进好各项工作。
总括起来，我认为，要做到持之以恒地正风肃纪，必须把握好三点：一是要有脚踏实地的行动，在具体工作中肯花时间、花心思钻研工作，善于发现和解决问题，敢于动真碰硬；二是要从自身做起，养成勇于负责、担当的习惯，经常自我反省，始终严以自律，净化自身，当好表率；三是要让群众感到满意，事事处处践行好“全心全意为人民服务”的宗旨，努力把事情做得让广大群众信服，而不仅仅是让上级感到高兴。
结合谈正风肃纪的认识，我还要与大家共同分享一下如何践行“不忘初心、牢记使命”这一主题。今年以来，我们坚持在“主题党日+”活动中深入学习新《党章》，强化党性教育，作为党员干部，要做到“不忘初心、牢记使命”，就要从《党章》中关于党员义务的规定做起。通过自己学习领会，与大家分享以下几个观点。
坚持学习，提高素质和觉悟
加强理论学习，是提高政治素质的需要，是适应新形势的高要，是保持政治清醒的需要。面对新形势，我们要充分认识到加强理论学习，是提高党员干部政治素质的需要，是与时俱进、创新发展的现实课题。我们要通过加强学习政治理论，自觉地在思想上、政治上同党中央保持一致，始终把党的事业放在最重要的位置，做到“两个维护”。同时，还要自觉地学习钻研业务，提高促进发展、推动改革、维护稳定的能力，以适应新形势新任务的要求，把理论学习与调查研究、解决发展改革实际问题结合起来，将学习成果转化为推进发展改革工作不断进步的思路和良策。
坚持党性，发挥好先锋模范作用
一名党员就是一面旗帜，我们要时时牢记自己的党员身份，在工作、学习和生活中充分发挥先锋模范作用。榜样的力量是无穷的，只要共产党员带好了头，就会在一个单位、一个团队中产生示范作用，更好地推动各项工作的完成，形成强大凝聚力。在各项工作和活动中要走在群众的前面，处处给群众做出表率，成为群众学习的榜样，在工作开展上走在其他同志前面，把工作成效推进到其他单位前面。要发挥骨干作用，发展改革工作涉及的范围广，业务性比较强，工作量大，从事宏观经济政策指导把控，到微观指标的确定、项目的谋划实施、经济运行情况的监测分析和对策措施的研究等方面，都需要我们多学、多看、多思、多干，成为业务能手、中坚力量。
践行宗旨，把党和人民利益摆首位
作为党员，要坚持党和人民的利益压倒一切，在个人利益与党和人民的利益相冲突的时候，必须服从党和人民的利益。能不能坚持党和人民的利益高于一切，是检验一个党员有没有党性、党性高低强弱的标志。加入党组织的初衷，就是为党和人民服务的，做贡献甚至做出牺牲的，是党员就必须始终牢记自己的身份是党员、是公仆，就要比一般群众吃的亏要多，比群众挑的担子要重，比群众做的贡献要大，为了党和人民的利益，共产党员必须能吃苦在先，享受在后，克己奉公，多做贡献。
严守纪律，时刻检视自己的一言一行
任何组织都是依靠纪律和规矩来约束其成员的，我们共产党员是政治组织，作为一名成员，必须严格遵守党的各项纪律、规矩和制度。党员同时又是一名公民，必须带头遵守国家的各项法令。要正确把握党纪国法的内容、特征和要求，坚持党纪党规严于国法，用党纪党规自觉规范约束自己的行为，任何时候、任何地方都决不能做出违背纪律和规矩的事情。
顾全大局，坚决维护组织的团结和统一
历史多次证明，任何宗派组织、小集团活动和阳奉阴违的两面派行为，都是一级组织、一个单位团结统一的大敌，它对任何一个团队在思想上起着腐蚀作用，在政治上起着瓦解作用、在组织上起着分裂作用。作为党员干部，在任何情况下，都要坚决维护组织的团结和统一，与党组织在政治、思想和行动上保持高度一致。
树立正气，敢于同“负能量”做斗争
回顾我们党走过的近百年的风雨征程，有辉煌亦有曲折，不论是哪个历史时期，总有襟怀坦白、忠诚可靠的党员，与不正确的思想和行为作坚决的斗争，才使我们党始终能够自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，始终成为领导人民永远奋斗的主心骨。党员除了自身加强修养、自觉遵守党的原则规矩外，还要旗帜鲜明地反对和抵制一切违反党的原则的错误言行。具体到工作中，就是既要切实地开展好党内的批评和自我批评，还要同社会上一切反对党的路线方针政策的错误言行做斗争。
实事求是，坚持走基层群众路线
我们都知道，密切联系群众，走群众路线，是我们党的优良传统和作风，也是我们党的最大政治优势。我们共产党员就是与党和人民群众保持密切联系的纽带，一方面要经常向群众宣传、解释党的路线、方针、政策和主张，使群众真正理解它的意义、做法以及同自己切身利益的关系，从而自觉地为实现党所提出的各项任务而奋斗。另一方面，作为发改部门的干部，要注重调查研究，“没有调查，就没有发言权。”无论是编制规划，还是谋划项目，都要把调查研究走在第一步，这样，才能更好地为指导和调控经济社会发展服务，发挥好发改部门的宏观管理作用。
加强修养，以较高的道德风尚要求自己
我们党历来十分重视加强党员干部的思想道德建设，绝大多数党员干部也都非常注重加强个人的道德修养。但也不可否认，有极少数党员干部视道德修养为“细节问题”、“小事一桩”，放松了思想改造，思想道德滑坡，最终触犯纪律底线。因此，我们每一位党员都要担当起贯彻社会主义核心价值观和社会主义荣辱观的积极行动者、坚定信仰者和模范实践者，发扬社会主义新风尚，为全县经济社会发展作出应有贡献。
以上是好作文小编精心帮大家整理的结合工作讲党课材料2022年精选3篇，供您参考阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。